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NEWSLETTER JUIN 2009
HOROQUARTZ AMANO 2008 : un bon millésime
Pour sa première année au sein du groupe Amano, Horoquartz a enregistré une progression de son activité et de ses résultats en 2008.
Le chiffre d’affaires, en croissance de 13% par rapport à 2007, a atteint 30,7 M€ et 30 nouveaux collaborateurs ont rejoint l’entreprise portant l’effectif total à plus de 300 salariés. Les synergies avec le groupe Amano ont permis d’enclencher le développement des activités à l’échelle Européenne. Le chiffre d’affaires sur le premier semestre 2009 est toujours en croissance, illustrant la bonne résistance d’Horoquartz dans un contexte plus difficile.
Clients Temptation : pourquoi migrer vers eTemptation ?
500 clients Temptation ont déjà migré vers eTemptation. Cette migration est souvent l’occasion de rénover le réglementaire de gestion de temps et d’intégrer les fonctions nécessaires aux dernières évolutions législatives : Tepa, forfait cadre, etc… C’est aussi l’opportunité de déployer les fonctions du Self Service pour automatiser les fonctions de demandes d’absence et permettre aux salariés de consulter directement leurs informations de GTA.
Les réunions régionales viennent de s’achever : Paris, Nantes, Saint Etienne et Toulouse. Au programme de ces journées : analyse des points d’amélioration demandés par le Club avec les réponses d’Horoquartz, présentation du module Planification par HQ, ateliers choisis lors de la dernière Assemblée Générale : Migration ou Echanges de bonnes pratiques entre utilisateurs.
Les serrures autonomes : un contrôle d'accès autonome et économique
Cette offre complète judicieusement la solution Protecsys avec un système de contrôle d’accès simple. Les serrures autonomes utilisent le même badge Mifare® que Protecsys et peuvent se déployer sans câblage informatique ou électrique. L’offre est particulièrement pertinente quand un grand nombre de portes est à contrôler à l’intérieur d’un site.
iTR10 : une solution de badgeage innovante pour les TPE-TPI
Vous recherchez une solution de badgeage autonome pour équiper un petit site, un dépôt, une filiale ? iTR10 est un système simple de gestion des temps développé par Amano Europe, installé en moins d’une heure, et qui vous permettra pour moins de 1200 € de suivre les badgeages, les présences et les absences des collaborateurs.
SKF Aerospace réussit sa migration vers eTemptation pour ses 2 sites de production totalisant 850 salariés
Cette migration a été l’occasion de rénover le réglementaire de gestion des temps, et de réaliser des gains de productivité RH par une décentralisation des fonctions opérationnelles auprès des managers et des collaborateurs.
eTemptation : la version 3.2 maintenant disponible
La version de eTemptation 3.2 est disponible depuis le début de l’année. Cette version apporte des nouveautés ergonomiques et fonctionnelles dans la droite ligne des améliorations de la version 3 : nouvelle interface utilisateur, module de reporting intégré, fonctions collaboratives plus développées, etc…
Une offre de contrats d’assistance et de maintenance adaptée au niveau d’exigence et au budget de chaque client.
Vous disposez d’un contrat d’assistance auprès d’Horoquartz ? Quelque soit le niveau de ce contrat, vous disposez d’un accès gratuit au portail client pour mieux suivre vos appels à la hotline. N’hésitez pas à demander vos codes d’accès.
Microsoft et Oracle viennent à quelques semaines d’intervalle de renouveler leur confiance à Horoquartz
L’obtention du statut ‘Gold Certified Partner’ de Microsoft et celui de ‘Certified Partner’ d’Oracle confirme la maturité technique des solutions et la maîtrise technologique des équipes d’Horoquartz sur ces environnements
Gagner du temps dans l’élaboration des plannings avec eTemptation
Gagner du temps dans l’élaboration des plannings, mieux anticiper les besoins pour une affectation optimisée des ressources, réduire le recours à la main d’œuvre extérieure, le tout en respectant les contraintes légales et sociales : voici le challenge quotidien auquel sont confrontés les planificateurs des entreprises. eTemptation propose des solutions de planification adaptées aux contraintes et aux enjeux de chaque métier.
